Les durées d’accueil sont volontairement limitées car les Bureaux du Cœur sont avant tout un sas entre la précarité et la réinsertion. Par expérience, passé cette période, les invité·e·s « s’installent » et la démarche devient contre-productive.
Il peut arriver que les invité.e.s n’aient pas de solution pérenne de logement ou d’hébergement alternative à l’issue des 6 mois. Ces situations sont rares et il est de la responsabilité de l’organisme partenaire de tout mettre en œuvre pour accompagner activement l’invité.e dans ses démarches pendant toute la durée de l’accueil. Les points tripartite de suivi sont l’occasion de questionner l’invité.e et l’organisme partenaire sur l’avancée de ces recherches. Néanmoins, il existera toujours des cas où l’invité.e n’a pas de solution pérenne au bout de 6 mois. Plusieurs facteurs peuvent être à l’origine de ces situations : un.e invité.e peu engagé.e dans ses démarches ou ayant refusé à plusieurs reprises des solutions qui lui étaient proposées par l’organisme partenaire, un.e invité.e engagé.e dans un parcours de migration qui doit avant tout prendre des cours de langue pour pouvoir trouver un emploi et un hébergement.
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Dans ce cas, l’accueil prendra fin. Au-delà des 6 mois, l’organisme partenaire doit reprendre en charge son bénéficiaire et lui trouver une autre solution temporaire d’hébergement.
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Si vous vous êtes engagés auprès des Bureaux du Coeur pour aider des personnes en situation de précarité à retrouver le chemin d’une vie stable et qu’il est donc très difficile d’accepter que votre invité.e n’ait pas de solution pérenne à l’issue de l’accueil, il est important de vous rappeler que vous avez donné une chance à une personne mais que la sortie appartient in fine à l’invité.e, qu’on ne peut pas faire à sa place. Même si l’accueil n’aboutit pas à une solution plus pérenne, il aura représenté un temps de respiration de 6 mois précieux pour l’invité.e, lors duquel il aura eu l’opportunité de travailler plus sereinement sur son projet d’insertion. Le monde de la grande précarité est complexe, certaines personnes ne sont pas prêtes à en sortir malgré l’aide qu’on peut leur apporter et la place que vous proposez dans vos locaux pourra bénéficier à une autre personne qui pourra peut-être en tirer un meilleur profit. Pour en savoir plus, n’hésitez pas à parcourir la rubrique “Les ressources pour comprendre au mieux mon invité·e”.
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Pour vous accompagner au mieux dans ce moment difficile, nous pouvons vous proposer d’organiser un échange avec vos salarié.e.s afin de bien leur expliquer que cela arrive et de leur offrir un espace de discussion pour faire part de leur ressenti. Par ailleurs, nous sommes actuellement à la recherche d’un.e bénévole psychologue, dont vous pouvez demander à votre référent.e les coordonnées si vous souhaitez être accompagnés par un.e professionnel.le.
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